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该如何把离职员工留下
核心员工如何留?如何才能把握主动、趋利避险,让有用的人留下? 第1招:独木桥变阳关道 古代皇帝对功臣要加官晋爵、封侯拜相。可位极人臣之后怎么办?把你妈奉为诰命夫人,把你刚十几岁的孩子封为四品位,
标签:员工离职,激励机制,凝聚力类别:队伍建设浏览次数:741次
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“猫妈虎爸”的最佳一致性
《虎妈猫爸》中,虎妈毕胜男一直在强调家庭教育的一致性,可他们家始终没在孩子的教育问题上达成一致,矛盾重重,一再升级,甚至连“小三”也乘虚而入。毕胜男焦头烂额,家人精疲力尽。一致性没实现,局面反而越来越混乱,这让我想起了自家的情况。
标签:猫妈虎爸,最佳一致性类别:资源共享浏览次数:617次
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吸毒男子持刀欲闯幼儿园民警乔装的哥智擒
吸毒男子持刀欲闯幼儿园民警乔装的哥智擒
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礼仪教育从文明停车开始
从家长送孩子人园的第一天起,幼儿园就担负起让家长孩子共同成长的重任,如何让他们学礼、知礼、懂礼、用礼,李园长的做法是让家长从学会文明停车开始。因为李园长刚到这所幼儿园上任,就发现每天人园、离园时间,园门前总是混乱无序。
标签:礼仪教育,文明停车类别:社会性发展浏览次数:438次
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怎样减少教师的流动?
1.加强人文管理上的支持力度 现代管理理论认为,权力与责任是难以分割的,有权力才会产生责任感,没有权力很难产生责任感。管理人员应该培养教师们的集体归属意识和分享权利的意识,管理者最大的才能就是发挥下
标签:教师流动,人文管理,幼师培训类别:队伍建设浏览次数:889次
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帮孩子战胜恐惧
导读:总之,日常生活中克服恐惧的最好方法是:开诚布公地交谈。让孩子懂得根本没有恐惧感是不可能的,只要勇敢地、自信地面对恐惧,就一定会战胜它。
标签:战胜恐惧类别:社会性发展浏览次数:262次
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幼儿园保健员每月工作计划
9月: 配合教师进行招生工作,组织保育员清扫卫生,清理药品柜,购置新药。 结合本园实际情况,计划将上学期的简易手写食谱规划为橱窗内电脑打印食谱。 同时,根据2006年上半年市考察团来园检查,计划有针对性的改进..
标签:保健员,工作计划类别:幼儿园个人计划浏览次数:3912次
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怎样打造幼儿园优质研修团队
在我国学前教育从规模发展转向质量提升的背景下,打造优质幼儿教师研修团队已经成为推进幼儿园内涵发展、全面提升学前教育质量的重要抓手。 为什么要加强幼儿园研修团队建设 一是加强幼儿教师专业引
标签:研修团队建设类别:队伍建设浏览次数:2064次
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七部门联手整治六领域乱收费 幼儿园禁收赞助费
七部门联手整治六领域乱收费 幼儿园禁收赞助费
标签:幼儿园乱收费,幼儿园赞助费类别:新闻资讯浏览次数:1063次
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停滞期教师职后培训的“助推”模式
停滞期教师是指教龄在11—15年的教师(姜勇、阎水金,2OO6)。这一时期可以是教师职业巩固更新的时期,也可以是停滞不前或痛苦放弃的时期。
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